здравейте

Здравейте, съпруг военен, вероятно сте чували някакъв шум през последните няколко месеца за новата система за военно пенсиониране, известна още като Blended Retirement System, известна още като BRS. Ако вашият военнослужещ има по-малко от 12 години трудов стаж от 1 януари 2018 г., той ще може да избере дали иска да остане при сегашната система „Висока тройка“ (20 години = пенсия) или да се присъедини към новия BRS.

Може би нямате абсолютно никаква представа за какво говоря. В такъв случай, моля, моля, моля, изслушайте ме!

Да, вашият съпруг в крайна сметка ще влезе в мрежата и ще постави отметка в квадратчето, за да се включи в BRS или да не направи нищо, за да остане дядо в системата на високите три. Въпреки това, изборът да се присъедините към настоящата система трябва да бъде решение, което вие и съпругът ви вземате заедно. Позволете ми да ви кажа защо.

Съдържание

Моето, Вашето, нашето бъдеще

Изборът да се включите в BRS или да останете в съответствие с текущия план е голямо решение и трябва да бъде съвместно решение. Ще говоря за това, което искате да ядете всяка вечер за вечеря, не трябва ли поне да проведете разговор за решение, което ще ви засегне години наред и ще се пенсионирате? Независимо от факта, че парите, които финансират това бъдещо пенсионно обезщетение, може да не идват от вашата заетост или от вашата заплата, това все пак ще се отрази на съвместното ви пенсиониране.

Домакинство 6

Според неотдавнашното проучване на семейството на семейството на Blue Star Family Lifestyle 53% от отговорилите съпрузи не печелят доходи. Въпреки че мнозинството военни съпрузи може да не печелят доходи, повече от вероятно те са тези, които бюджетират, харчат и спестяват за семейството си.

Ако това е вярно във вашето домакинство, не трябва ли да разберете BRS? Как бихте искали да коригирате вноските за TSP, ако вашият член на услугата се включи? Не искате да пропускате максималния мач на DoD TSP, нали? Какво бихте направили с продължаването на заплащането? Съвет: дори и да изберат да не се включат, все пак е добра идея да прегледате техния принос за TSP като екип.

20 години или бюст?

Морковът за пенсионна пенсия, който витае пред вашето семейство, е привлекателен и вкусен. Кой не би искал да остане там поне 20 години? Е, оказва се, много хора. Средно (процентите са различни за наетите срещу офицерите) само 17% от военнослужещите ще стигнат до пенсия. Затова огледайте съпруга/съпругата си и техните пет най-добри приятели в битките. Статистически само един от тези шест ще се пенсионира.

Като двойка поговорете дали искате и двамата да останете на курса за тези 20 години. Ако го направите, страхотно. Колко обаче е вероятно вашият военнослужещ да стигне до 20 години, дори и да иска? Заедно погледнете твърдо и честно на жизнеспособността им в кариерата. Как изглеждат промоционалните ставки за техния MOS. Конкурентоспособни ли са сред връстниците си? Може ли вашето семейство да продължи да се справя с честото внедряване и с висок темп на живот? Като военен съпруг готови ли сте да останете там за 20? Готови ли сте за всички бъдещи ходове, смяна на училища, разполагане, отдалечени назначения, прекъсване на собствената ви кариера?

Вземане настрана

BRS срещу Висшата тройка започва да изглежда като кралската битка тази година. Вие сте отбор BRS или отбор High High Legacy? Това е важно решение, което трябва да се вземе и има пари, така че, разбира се, хората се запалват по него. За съжаление, това решение няма универсален отговор за всички. Ще чуете разговор от двата края на спектъра.

Екип High Three може да ви каже, че правителството се опитва да ни изтръгне със смесената система за пенсиониране. По-малък мултипликатор на пенсия означава по-малък пенсионен чек при пенсиониране. Екипът BRS може да ви каже, че шансовете ви да стигнете до 20 години са малки. Наистина ли искате да сложите всичките си пенсионни яйца в една и съща кошница? Тези коментари очевидно са крайни, но въпросът е, не позволявайте на чуждото мнение да вземе вашето решение вместо вас.

Разбирате ли разликите между двете системи?

Независимо дали смятате, че сте отбор с висок три или отбор BRS, правите ли услуга на вас и вашето семейство и се обучавате за разликите между всяка система. Ситуацията на вашето семейство е уникална и в тази публикация в блога не мога да ви кажа коя система за пенсиониране трябва да изберете. Трябва обаче да разберете предимствата на вашия обслужващ член и бихте могли да получите при сегашната система спрямо новата система. Проучването на семейния начин на живот на военните семейства на Blue Star Family 2017 установи, че 53% от военнослужещите, отговарящи на условията за ново смесено пенсионно обезщетение, казват, че не го разбират. Yikes. Нека поправим това.

  1. Не разчитайте единствено на информацията, която съпругът ви носи вкъщи от едночасовия им клас на BRS. Всъщност можете сами да вземете BRS обучение чрез Joint Knowledge Online (JKO) тук. Дори не се нуждаете от САС. Взех обучението за Opt-In преди няколко месеца и научих много.
  2. Не разчитайте на служебни клюки за BRS. Направете си домашна работа и си създайте собствено мнение. Тази връзка към сайта на Кейт Хоръл ще ви отведе до над 30 връзки на BRS от официални източници, както и от някои от любимите ми военни блогъри за лични финанси.
  3. Отделете само десет минути и използвайте BRS Comparison Calculator и разберете коя система ще работи финансово в полза на вашето семейство.
  4. Не забравяйте, че това е емоционално решение точно толкова, колкото и финансово решение. Лесно е да използвате калкулатора, за да видите коя система ще работи финансово във ваша полза. Обаче е много по-трудно да се разбере дали военнослужещият не само иска да остане 20 години, но ще стигне до 20 години.

Имате година, която трябва да решите (доста…)

Изводът е, че ако вашият съпруг има право да се присъедини към BRS на 1 януари 2018 г., те всъщност имат цяла година, за да вземат решение. Това намалява част от натиска, НО (и това е наистина голямо), ако решите да отложите решението си да се включите, всъщност губите пари. Ако съпругът ви забави решението си да се включи, защото не е взел решение, не знае как да се включи или просто поради пълна забрава, те ще пропуснат 1% автоматичното участие И евентуално до 4% съвпадение. Според мен вземете решението си преди 1 януари 2018 г.!