Принуждаването на работодателите да предлагат на работниците програми, които да им помогнат да отслабнат, може да бъде трудна продажба. За служителите присъединяването към програма за отслабване може да донесе големи дивиденти, но работодателите често са загрижени, че посещенията на лекар и диетолог могат да означават много пропуснато време на работа и по-ниска производителност. Дори служителите може да се чудят как такива програми ще повлияят на тяхната работа, от пропуснато време до необходимост да се борят с постоянно присъстващите изкушения, като автомати на работното място.

служителите

За щастие както компаниите, така и работниците нямат какво да се притесняват, според проучване, което разглежда тези проблеми. В началото на проучването 92 работници на пълен работен ден, тежащи средно 253 паунда, работеха с около пет часа по-малко на месец, отколкото работодателят им очакваше. След това се присъединиха към спонсорирана от компанията програма за отслабване. Шест месеца по-късно работниците работят над шест часа на месец Повече ▼ от очакваното.

Програма за отслабване за работниците с наднормено тегло възнаграждава както работниците, така и техните работодатели.

Изследователите проследиха работниците през първите шест месеца на програмата. При първото посещение и на всеки три месеца след това служителите попълниха валидиран въпросник за различни аспекти на тяхната работа, включително отсъствия и как те оценяват собствените си резултати.

Хората съобщават, че са работили средно с 5,2 по-малко часа на месец, отколкото работодателите са очаквали преди началото на програмата. Оценката на работниците за качеството на тяхната работа остана същата. След шест месеца в програмата те съобщиха, че работят с 6,4 часа повече от очакваното. Работещите часове може да се увеличат допълнително, докато хората преминават през двугодишната програма, казват изследователите. Но дори и да не стане, хората влагат повече часове в работата си, нещо шефове рядко се оплакват.

Резултатите от проучването показват, че програма за отслабване за работниците с наднормено тегло възнаграждава както работниците, така и техните работодатели.

Изследването беше представено на 99-тата годишна среща на Ендокринното общество, проведена в Орландо, Флорида, 1-4 април 2017 г.